Die IGEFA SE & Co. KG ist ein Familienunternehmen mit 28 Standorten in Deutschland sowie 3 weiteren Gesellschaften in Polen, den Niederlanden und Österreich. Unser wertvollstes Kapital sind unsere knapp 3.000 Mitarbeiter, die den Erfolg unseres Unternehmens erst möglich machen. Als europaweit führende Fachgroßhandelsgruppe im Verbund der Inpacs stehen wir für einheitliche, hohe Servicestandards und schnelle, flexible Lösungen. Mit unserem umfassenden Produktsortiment aus den Bereichen Hygiene, Reinigung, Pflege, Arbeitsschutz sowie Hotel-/Gastronomiebedarf erfüllen wir die Kundenbedürfnisse in den verschiedensten Bereichen. Angefangen von der zuverlässigen Beschaffung von Produkten über ein umfassendes Dienstleistungskonzept bis hin zu bedarfsorientierter Logistik, konzipiert die igefa auch digitale Lösungen für ihre Kunden.
Igefa – Immer. Fürs Leben da!
Ihre Aufgaben
* Erarbeitung und Überarbeitung von Sortimenten und Produkten,
einschließlich Eigenmarken, in Abstimmung mit dem strategischen
Einkauf
* Entwicklung und Umsetzung der Sortiments- und Produktstrategie sowie
Durchführung und Beurteilung von Produkttests
* Einführung und Bewertung neuer Produkte sowie Überwachung des
Lebenszyklus relevanter Produkte
* Kommunikation über Neuigkeiten, Produktlaunches und
Vertriebsunterlagen via Intranet und Newsletter
* Erarbeitung nachhaltiger Produkt- und Beschaffungskriterien in
Zusammenarbeit mit dem strategischen Einkauf
* Teilnahme an Lieferantengesprächen und Messen
Ihre Qualifikationen
* Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing oder
eine vergleichbare Qualifikation
* Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise im
Bereich Eigenmarken
* Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Erfahrung in der Durchführung
von Markt- und Wettbewerbsanalysen
* Kenntnisse im Bereich Verpackungsgestaltung und Verkehrsfähigkeit von
Produkten
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
Benefits
Einen Arbeitsplatz in einem stabilen und nachhaltigen Unternehmen
Mobiles Arbeiten, geregelt durch eine Richtlinie, an zwei Tagen in der Woche
30 Tage Urlaub zzgl. anlassbezogene Sonderurlaubstage
Treueprämien und zusätzliche Urlaubstage ab 5-jähriger Betriebszugehörigkeit (bis zu 35 Tage)
Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonto durch eine digitale Zeiterfassung
JobRad
Prämie in Höhe von EUR 1.000.- bei unserem Mitarbeiterempfehlungsprogramm
Fort- und Weiterentwicklung am hauseigenen igefa-Campus
Gruppenunfallversicherung für alle Mitarbeitenden
Einen umfangreichen, individuellen Onboarding-Plan, der bereits vor Eintritt ins Unternehmen zur Verfügung gestellt wird
Personaleinkauf zu attraktiven Konditionen
Mitarbeiterangebote über „Corporate Benefits“
Firmenevents